抓产改、促发展,市总工会“两在两同”专题调研聚焦全市产业工人队伍建设

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为全国“工人先锋号”——永钢智能炼钢车间授牌


参观循环经济产业园



“两在两同”建新功,工会组织在行动。

为促进工会党员干部“同人民想在一起、干在一起,风雨同舟、同甘共苦,在现代化新征程上建新功”,市总工会立足“深扎根、大排查、抓落实、解难题”,进一步强化思想引领、服务中心大局、狠抓维权服务,持续推进工会工作改革创新。9月3日下午,市总工会党组书记、主席季洪良带队深入永钢集团、永联精筑等企业,就产业工人队伍建设改革进行专题调研。

在炼钢二分厂车间,季洪良为全国“工人先锋号”永钢智能炼钢车间授牌,叮嘱他们再接再厉,以过硬的技术、强大的凝聚力,做好广大职工的榜样示范,为企业发展作出更大的贡献。

在循环经济产业园,季洪良一行实地参观了建筑垃圾资源化综合利用等项目。他表示,加速产业转型升级,企业必须进一步深化改革,加快绿色环保、节能增效的步伐。

座谈会上,季洪良听取了永钢集团新时代产业工人队伍建设改革推进情况,对永钢加强思想育人、匠心塑人、纾困解忧等工作表示了充分肯定。他指出,2021年是全省“产业工人队伍建设改革提升年”, 作为张家港的产改试点单位,永钢集团要在集体协商、阵地建设、关心员工成长成才等方面要进一步发挥表率作用,提升维护产业工人切身利益的工作能力和水平,帮助广大产业工人实现体面劳动、舒心工作、全面发展。

江苏永联精筑建设集团有限公司是苏州市劳动关系和谐企业。来到该企业,季洪良实地考察了健身场馆、职工宿舍、妈妈驿站等职工服务阵地,要求永联精筑工会要当好“桥梁纽带”,更好地提升服务质量和水平,满足产业工人多样化需求,让他们真正感受到改革发展带来的红利。



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