最快20分钟就能完成入会办卡、线上即可对接专业律师和心理咨询师、找工作找对象不仅便捷还靠谱……12月25日，由长春市总工会重拳打造的包揽多项普惠服务的“长春工惠”APP客户端正式上线，这也标志该市开启了工会网上服务职工体系建设的新篇章。

“长春工惠”APP手机客户端是长春市总为全市职工打造的移动工会服务窗口，包含我要工作、工会服务站、法律服务、心理辅导、健步走等多项功能，是全市职工享受工会组织惠民服务，参与工会活动，开展互动交流的多功能、综合性、实名制平台。

“业务活动网上走、职工群众少跑路”，“长春工惠”可破除电脑端在实际操作和参与性上的弊端，让普惠服务更精准地直达职工指尖，真正打通工会组织服务职工的“最后一毫米”。同时，线下服务阵地和“智慧工会”的有效对接，电脑端和手机端的并向运行，也将进一步让职工享受到线上预约、线下服务的超便捷体验。

“APP搭载了非常广泛的普惠服务功能，比如会员在遇到法律难题时可以直接通过法律服务栏目向工会签约律师留言，或上传相关信息进一步申请法律援助；在遇到心理压力难以纾解时，可以在线与专业心理咨询师进行对接等。”长春市职工服务中心副主任万相昊告诉记者，这款APP除了能让职工随时随地参与工会各项普惠活动外，还可以让职工最快在20分钟内只用三步就能实现申请入会、办理工会会员卡。

为庆祝“长春工惠”APP上线启动，长春市总还特准备1万张“长春市职工体育活动中心”免费游泳票、1.4万份“长春广达汽车”5元洗车券、8000桶“金龙鱼纯香非转基因”大豆油和4500台“家用厨房电动料理机”作为“四重大礼”，向全市职工会员进行预订发放，职工仅需下载“长春工会”APP，进行会员认证并绑定工会会员卡，即可参与到“四重大礼”活动中。

启动仪式上，吉林省总工会副主席吴宏韬致辞表示，多年来，长春市总顺应改革要求、适应时代发展，始终秉持维护职工合法权益、竭诚服务职工群众的理念，不断探索和完善工会工作的新思路、新方法、新模式，实现了从“数字工会”建设向“智慧工会”建设质的飞跃，为全省构建“互联网+”服务职工体系提供了很好的经验。

据介绍，随着互联网的普及与发展，将云计算、移动互联网、大数据与智能化应用于工会领域中，运用现代信息科学技术手段进行工作创新，已经成为新时代工运事业发展的必然要求。目前，长春市总在建设“智慧工会”中，已实现服务方式从工会“定菜单”向职工“点菜单”转变、服务手段从线下为主到线上线下互动融合转变。其中，2015年上线运行的“长春工会”微信公众号关注用户已有近24万人，获评2017年全国最具影响力工会新媒体和2019年“全国互联网+工会普惠服务”最具影响力平台。

今年，全市各级工会累计投入资金1100余万元，通过网络平台推出了“壮丽70年·服务为职工”有奖答题、“欧亚超市满88减30”“工会送福利 免费游净月”“一卡一险”知识竞答等11项职工普惠活动，惠及职工30余万人次。

“‘智慧工会’建设是顺应时代发展、满足职工群众对美好生活新期待的重要载体，培养互联网思维和网络意识，是工会干部做好网络工作的关键，也是丰富工会网上服务功能、提高职工网上幸福感和获得感的基础。”长春市人大常委会副主任、市总工会主席甘琳表示，接下来，全市各级工会组织将围绕“智慧工会”建设，努力做实数据、做强平台、做好服务，让“长春工惠”APP成为互联网时代工会联系职工、引领职工、服务职工的网上职工之家。（转自中工网）