身患尘肺病，却被老板赶回家。在工会的努力下，5名患职业病的女工，获赔40多万元。
　　2007年底，连云港市某石英有限公司10名女工患职业病后，不仅得不到治疗，而且被老板赶回家，拿不到一分钱赔偿。在到市县有关部门上访无果、万般无奈的情况下，她们来到连云港市总工会劳动保护部上访。市总劳保部吉文明部长热情地接待了她们，详细地了解了有关情况，并把她们反映的情况向市总领导作了详细汇报。
　　在市总领导的大力支持下，劳动保护部工作人员先后三次到这家石英有限公司调查，与该公司老板接触，通报有关情况，宣传职业病防治法，宣讲国家有关工伤保险政策。经过较长时间的沟通和思想工作，并没有打动这位私企老板。他们感到这件事处理难度很大，但想到患职业病女工和她们家属的期待、自己的责任、领导的重托，他们又鼓起劲头，积极与市卫生局有关部门联系，请他们提供该公司患职业病女工诊断尘肺病相关材料的复印件，并请市卫生局有关部门为患职业病女工再做一次复查。结果有5名女工分别被诊断为尘肺2期、1期，多名女工还需复查确诊。
　　有了实实在在的证据和铁的事实，他们的信心更足，决心为女工讨回公道。他们排除多方干扰，主动与该公司所在的县总工会、劳动部门联系，为已确诊的5名女工作工伤认定。为讨回患职业病女工救命钱，他们在当地党委、政府的帮助下，不怕路途远，天气热，寒风吹，多次上门做私企老板的工作。经多方共同努力，他们最终说服和感动了这位私企老板。2008年6月5日，这位私企老板与5名患职业病女工签订了赔偿协议，赔偿金额达43.8万元。5名患职业病女工拿到沉甸甸的赔偿金后，激动万分，给市总工会送来了感谢信和锦旗。她们流着眼泪说：工会最敢为工人说话，工会就是我们的家！